đ L'histoire du groupe Theodo et son succĂšs đ
Le groupe Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le dĂ©veloppement et le dĂ©ploiement de produits digitaux ingĂ©nieux, en tirant parti du meilleur de la technologie et de lâapproche Lean.
Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos Ă©quipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnĂ©s de technologie et dâamĂ©lioration continue. Avec la croissance, le groupe sâest structurĂ© en entitĂ©s spĂ©cialisĂ©es par technologies (Theodo Apps, Theodo Cloud, Theodo Data & AI) ou par industries (Fintech, Govtech, Healthtech, Consumer Products Goods). En 2025, le groupe Theodo gĂ©nĂšre 100M⏠de CA.
Chez Theodo GovTech, nous accompagnons nos clients - ministÚres, collectivités territoriales et grands opérateurs publics - dans la conception, le développement et la maintenance de produits numériques accessibles, durables et utiles pour la société.
Rejoindre notre aventure, c'est partager une ambition commune : utiliser le numĂ©rique pour augmenter lâefficacitĂ© de l'action publique et amĂ©liorer le quotidien des agents et des usagers.
đĄ Pourquoi on recrute ? đĄ
Theodo GovTech accĂ©lĂšre fortement son dĂ©veloppement sur le secteur public, avec plusieurs accords-cadres stratĂ©giques (ANTS, MinistĂšre de lâIntĂ©rieur, MinistĂšre de lâEducation Nationale) et une ouverture vers un Ă©cosystĂšme de partenaires (notamment Ă lâANS).
Ces projets impliquent des engagements forts : SLA, qualitĂ©, livrables contractuels, respect des dĂ©lais et des budgets. Notre organisation delivery actuelle a besoin de se renforcer davantage sur la partie contractuelle et lâexpertise de pilotage sur des missions au forfait et complexes.
Nous recrutons donc un(e) Directeur(trice) de Programme pour structurer et sécuriser notre delivery et garantir une rentabilité cible sur nos engagements.
đŻ Tes missions: đŻ
Tes missions seront divisées en 5 parties :
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Pilotage delivery et gouvernance de programme
- Définir le cadre du projet : gouvernance, rituels, instances, responsabilités
- Assurer le bon dĂ©roulement des programmes et lâalignement de toutes les parties prenantes
- Garantir la qualité des livrables et le respect des engagements
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Gestion contractuelle et relation client
- Ătre un nĂ©gociateur / mĂ©diateur dans la relation client et partenaires
- Piloter le delivery en conformité avec le contrat (SLA, engagements, périmÚtre)
- Travailler avec lâĂ©quipe Legal en support sur les sujets sensibles
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Pilotage des risques
- Anticiper les risques (planning, budget, scope, ressources, qualité, contractualisation)
- Mettre en place des plans de mitigation et arbitrer rapidement
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Pilotage financier et rentabilité
- Suivre et optimiser le budget projet
- Garantir la rentabilité et la performance économique de la mission
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Staffing et management
- Piloter le staffing des Ă©quipes en lien avec lâĂ©quipe staffing
- Structurer les besoins, arbitrer les priorités, anticiper les ramp-up/ramp-down
- Encadrer et faire monter en puissance des Lead Product Manager sur les enjeux delivery
đ Tes perspectives dâĂ©volution : đ
2 plans de carriĂšre sâoffriront Ă toi pour ton dĂ©veloppement chez nous :
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Expertise sur un secteur : porter un engagement dans la durĂ©e chez un ou plusieurs clients en tant que Key Account Manager, et dĂ©velopper une expertise publique sectorielle prĂ©cise (ex : Ăducation, Transition Ăcologique, Travail)
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Expertise en delivery : développer une expertise reconnue dans le groupe sur le delivery management et soutenir transversalement les équipes de delivery en tant que Head of Delivery
đ€ LâĂ©quipe que tu rejoins : đ€
Sur chaque projet, tu manageras le delivery de plusieurs équipes projets.
Tu seras managĂ© par Maxime, notre fondateur et expert du secteur public sur les appels dâoffres.
Tu rejoins également une communauté de 500 Tech et Product du Groupe Theodo.
đ€ Profil recherchĂ© : đ€
Hard skills
* 10 Ă 15 ans dâexpĂ©rience sur des fonctions type Directeur de programme / Delivery Manager / Engagement Manager / Project Director
* Expérience forte en ESN / cabinets (Accenture, Capgemini, OCTO, Sopra Steria etc.)
* Habitué(e) à gérer des projets complexes au forfait, multi-parties prenantes
* Tu as déjà collaboré(e) et travaillé(e) avec des équipes projets et C-level
* Tu as eu une expérience dans le secteur public
Soft skills
* Tu as une bonne capacité de négociation et sais maintenir le dialogue et gérer le conflit entre toutes les parties prenantes
* Tu es en capacité de comprendre rapidement et effectuer des tùches de maniÚre efficiente
đ DĂ©roulement des entretiens : đ
Le process se déroule en 5 étapes sous une dizaine de jours :
- Un call de qualification (30 min), avec Clémence, notre Head of Talent Acquisition
- Un call fit (1 heure) avec Clémence
- 2 rounds dâentretien technique
- 1 final interview
đ Pourquoi rejoindre Theodo GovTech ? đ
Lâenvironnement:
* đŒ Rejoindre un groupe de 700 personnes avec de nombreuses possibilitĂ©s dâĂ©volutions cross-entitĂ©s
* đ€ Chaque Theodoer est accompagnĂ© par un coach interne. Son objectif : tâĂ©pauler dans ton quotidien et parler objectifs de carriĂšre via des sĂ©ances de coaching hebdomadaires.
* đŻ Participation Ă des projets associatifs grĂące Ă la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1âŠ)
* đ SoirĂ©es mensuelles, keynotes et week-end dâentreprise annuel
Le package :
* đ Actionnariat salariĂ© pour ĂȘtre associĂ© Ă la rĂ©ussite du groupe
* đž Prime dâintĂ©ressement indexĂ©e sur la croissance de Theodo
* đ„ Budget matĂ©riel pour tâĂ©quiper (ordinateur, smartphone, Ă©couteursâŠ)
* đ 5 semaines + 8 Ă 12 RTT/an
* đ©ș Mutuelle prise en charge Ă 50%
* đœ Carte ticket-restaurants Swile
* đ§ Aides et places en crĂšche rĂ©servĂ©es
đ PrĂȘt Ă nous rejoindre ? đ
Chez Theodo, nous sommes convaincus que la diversitĂ© est une richesse et que lâĂ©galitĂ© des chances est essentielle pour construire des Ă©quipes performantes et Ă©panouies. Câest pourquoi notre processus de recrutement est conçu pour ĂȘtre Ă©quitable, bienveillant et fondĂ© sur les compĂ©tences. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, dâorigine, dâorientation sexuelle, dâĂąge, de situation de handicap ou de croyances.